Реализация областного проекта «Өнегелі өмір»
Дата: 2022-06-08 16:18:16
Дорогие друзья, сегодня,19 февраля в рамках областного проекта «Өнегелі өмір» среди учащихся 5-11 классов в КГУ «Школа-лицей им. А. Ермекова» на платформе ZOOM была организована диалоговая площадка с директором компании «А-бизнес Казахстан», руководителем IT проектов, экспертом BPMN, ERP, CRM; победителем конкурса «Проект года» по версии 1С Дурмагамбетовым Тимуром Нурлановичем, включившая в себя следующий круг актуальнейших вопросов:
- Икигай или как найти своё предназначение в жизни?
- Роль IT в современном мире и как попасть в этот мир?
Спикер дал возможность аудитории быть вовлеченными в процесс понимания сути японской концепции икигай - ценного умения в жизни человека находить и ценить те радости жизни, которые имеют смысл для каждого лично, то ради чего хочется вставать по утрам с мотивацией на деятельность в течение всего дня и в последующем всей жизни. Достижение икигай – это осуществимый процесс. Спикер поделился действенным алгоритмом его достижения, состоящим из пяти основных шагов.
Во-первых, нужно привлечь икигай на свою сторону и быть максимально честным перед собой, отвечая на такие вопросы, как:
- Что я умею делать лучше всего?
- Что я люблю?
- Что нужно миру?
- Как мое хобби может помочь не только мне, но и окружающим?
- В чем я силен?
- Можно ли на этом зарабатывать?
Во-вторых, нужно планировать, не переживая о своем будущем. Один из критериев успешности – это и есть планирование. Не нужно терять веру в самих себя, в дело, которое вы выбрали, предпринимать разные попытки и не бросать на полпути начатое. В любой момент времени может настичь разногласие, сомнение – это нормально. Если обратиться к историям жизненного успеха известных личностей, то только с 11-го раза был принят роман Джоан Роулинг о Гарри Поттере к изданию. Теперь Поттериана известна во всем мире и имеет бесчисленную армию поклонников.
В-третьих, экспериментируйте. Не может не вызывать восхищения Илон Маск – «Тесла нашего времени» с амбициозными планами, которые кажутся порой неосуществимыми на современном этапе.
В-четвертых, найдите поддержку, окружение, которое бы не тянуло вас вниз, в том числе и правильное цифровое окружение. Нужно учитывать, что вы либо развиваетесь, либо деградируете. Не бойтесь общаться с людьми, которые достигли целей, они вас многому могут научить.
В-пятых, идите по собственному пути. Находите баланс между всеми занятиями.
По итогам этого кейса спикером был проведен розыгрыш пяти книг «Икегай для юных путешественников по жизни», авторов Ф. Миральеса и Э.Гарсиа. Обладателями книг стали обучающиеся Пангерей Маканалин, Меруерт Морозова, Стас Березин, Кристина Борикова, Стас Кобец.
Глобальные процессы ведут фактически к полной цифровизации жизни общества. Даже десятилетие назад IT не был таким мейнстримом, как сейчас. Ранее все сводилось к сбору, хранению и передачи информации. Сейчас IT – это уже социальная сфера. Знание базовых IT навыков – это как уметь читать и писать.
Тимур Нурланович показал сильные стороны такого инструмента, как Miro – виртуального аналога школьной доски, которая не имеет пределов и является фактически бесконечной и незаменимой для совместной работы всех участников.
Как отмечает спикер диалоговой площадки, в IT очень много направлений, в которых все желающие могут развиваться и найти себя. Среди них:
- Front-End Developer
- Back-End Developer
- Full-End Developer
- Software Architect
- System Administrate
- CTO
- DevOps
- Project Manager
- Product Manager
- Business Analyst
- Data Analyst
- Team Lead
- Game Developer
- Game Designer
- Android Developer
- iOS Developer
- 1C Developer
- Technical Writer
- Manual QA
- Automation QA
- Tech Support Manager
- IT HR / Accountant
И это не весь перечень, что есть в IT. Конечно, есть и проблемы в области IT:
- IT устаревают;
- IT заменяются новыми, более современными
- игнорируются организационные аспекты внедрения технологий
- неумение оценить устаревание IT, периоды устаревания могут колебаться от нескольких месяцев до года.
В то же время все дает мощный импульс к саморазвитию. Осенью каждого последующего года спикер начинает для себя новое обучение, что развивает и мотивирует его на выполнение поставленных перед собой задач.Встреча прошла в атмосфере полного взаимопонимания, примененный интерактив в контексте взаимодействия спикера и аудитории увлек всех участников, которые в течение всего диалога были максимально активны.
